En el Concejo Deliberante de General Pueyrredon avanzó un proyecto para que el Municipio adhiera al Decreto 926/2013 de la Provincia de Buenos Aires, una normativa que reconoce el agotamiento prematuro y la alta carga emocional que enfrentan los trabajadores que se desempeñan en contacto directo con niños, niñas y adolescentes. La propuesta fue impulsada por la concejal Vilma Baragiola, quien planteó la necesidad de adaptar ese marco al ámbito local.

El decreto provincial fija condiciones laborales diferenciales para este tipo de tareas, contemplando límites de edad y regímenes específicos vinculados al desgaste profesional. La iniciativa local apunta a incluir dentro de ese esquema a equipos técnicos, operadores convivenciales y personal de cuidado directo que integran el Sistema de Promoción y Protección Integral de Derechos.

Entre los fundamentos del proyecto se destaca que estas funciones implican estrés crónico, sobrecarga psíquica y exposición permanente a situaciones de vulnerabilidad, factores que impactan directamente en la salud de los trabajadores. En ese sentido, se busca no solo mejorar las condiciones laborales, sino también garantizar mayor estabilidad y calidad en las intervenciones dentro del sistema.

La ordenanza también prevé que el Departamento Ejecutivo identifique las áreas alcanzadas y avance en la reglamentación correspondiente, incluyendo adecuaciones administrativas, previsionales y presupuestarias para su implementación.

Desde el espacio impulsor remarcaron que la medida se inscribe en la corresponsabilidad de los municipios en las políticas de niñez y adolescencia, y que su aplicación permitiría reconocer el desgaste laboral y fortalecer el funcionamiento del sistema de protección de derechos en la ciudad.